為汲取事故教訓，進一步提升全體員工的安全意識和技能素質(zhì)，海南交投養(yǎng)護公司遵循“全員、全面、全程”原則，自上而下開展為期一個月的“安全學習月”專項活動，通過形式多樣、別具特色的活動安排，推動全體員工將安全理念根植于心、落實于行。

公司統(tǒng)籌共譜“安全篇”

 養(yǎng)護公司精心組織、周密部署，制定下發(fā)公司《2024年全員“安全學習月”活動方案》，成立活動領(lǐng)導小組，引導全體員工積極投入至“安全學習月”中。8月初，開展三期公司級的全員安全培訓與考核，采取“外部專家+內(nèi)訓師”的方式，受訓人數(shù)為396人次，內(nèi)容涉及安全法律法規(guī)、路域隱患判別方法、作業(yè)控制區(qū)布設與管理等公路養(yǎng)護安全知識。8月底，召開公司級安全分享交流會，相關(guān)業(yè)務部門進行國檢內(nèi)業(yè)資料培訓，對應急物資與裝備、勞保用品種類標準進行交流探討。

部門牽頭唱響“安全曲”

各部門多措并舉，掀起廣泛開展“安全學習月”活動的熱潮，陸續(xù)組織開展紅十字會救護員、家庭保障、養(yǎng)護機械設備操作培訓等活動。邀請外部專家和內(nèi)部力量，運用“理論+實操”的方式帶領(lǐng)大家學習心肺復蘇、醫(yī)療保險理賠、養(yǎng)護機械使用等知識；選取代表站點針對消防、電氣、食品衛(wèi)生等方面開展安全排查。

各站內(nèi)部拉滿“安全感”

各管理站積極響應，各類自發(fā)活動輪番登場，營造安全氛圍、強化安全意識。全員早班會、集中觀看14個養(yǎng)護作業(yè)動畫視頻、安全分享交流會，各管理站員工重點學習三交三查注意事項、從出工前至作業(yè)布設及撤除等施工作業(yè)要點，圍繞“養(yǎng)護作業(yè)做法和經(jīng)驗”“提升班組安全管理水平”等主題分享交流，在自學、互學中拓展日常養(yǎng)護工作的新思路和新方法。